Under 2022 sökte totalt 7 105 tjänstemän stöd hos TRR, omställningsorganisationen för tjänstemän i privat sektor, jämfört med 11 634 personer under 2021. Under pandemiåret 2020 var det mer än tre gånger så många. 25 541 uppsagda tjänstemän kom då till omställningsorganisationen. Det skriver TRR i ett pressmeddelande.
– 2022 var ett turbulent år på många sätt, men trots det så visade arbetsmarknaden för tjänstemännen motståndskraft. Vi förväntar oss dock en mer osäker arbetsmarknad framöver och har sett en ökning av antalet varsel, men där vet vi inte utfallet än, säger Johan Lagerhäll, vd för TRR.
Trots finansiella orosmoln och mer osäkra tider var tjänstemannasektorn stark även under slutet av 2022, enligt pressmeddelandet. 1 939 uppsagda tjänstemän sökte stöd hos TRR under fjärde kvartalet, en minskning med 18 procent jämfört med 2021. Det är fler uppsagda tjänstemän som hittat ny sysselsättning under 2022 jämfört med antalet som skrevs in hos TRR.
– Det har varit en mycket hög efterfrågan på tjänstemän de senaste två åren, men under hösten och vintern har det kommit fler och fler orostecken. Troligtvis är arbetsgivarna ändå måna om att behålla den kompetens man har, för det har länge varit hård konkurrens om tjänstemännen på arbetsmarknaden, säger Erica Sundberg, operativ chef på TRR.