Jouni Salonen är ombudsman på Hotell- och restaurangfacket avdelning nord. Han poängterar att fackförbundet absolut inte är emot fri rörlighet eller att människor åker och jobbar i olika länder.
– Men för de utländska arbetarna som kommer hit ska svenska kollektivavtal gälla likaväl för dom som för oss, säger han.
Han ser bekymren med de utländska bemanningsföretagen som ett växande problem.
– Det blir lite svårt att få grepp när anställningsförhållandet inte är direkt mellan den anställde och ett företag i Sverige, utan ett bemanningsföretag någonstans långt ifrån landets gränser där vi inte har den insyn som vi annars skulle ha haft med det lokala företaget, säger Jouni Salonen.
Hotell- och restaurangfacket arbetar tillsammans med facken i Europa för att skapa arbeten med jämförbara villkor och likvärdiga kollektivavtal. I vissa länder i Europa får de anställda inom branschen inte ens vara fackligt anslutna.
Samtidigt finns allt mer oseriösa aktörer på marknaden som saknar kollektivavtal.
– Vi är inte förskonade här uppe, men problemet är inte alls lika stort som i södra Sverige, men allt som finns i södra Sverige kommer också hit med tiden, säger Jouni Salonen.