- För några år sedan hade vi faktiskt också en tjej som sommarjobbade två somrar i rad hos oss som heltidsanställd brandman, säger Torbjörn Johansson.
Mix av brandmän
Han menar att Räddningstjänsten absolut vill få in fler kvinnor i verksamheten - målsättningen är en mix av brandmän av båda könen, unga och gamla.- Så att arbetsplatsen speglar samhället i stort. Om man tittar på polisen så ligger de långt före oss, jag tror att det fungerar bättre på en arbetsplats om det finns personer av bägge könen. Men det är ett långsiktligt arbete.
De tester som de blivande brandmännen måste klara är i dag utformade av Winternet i Luleå (läs mer i faktarutan om vad en brandman måste klara). Uppdraget från regeringen var just att de skulle vara könsneutrala.
Räddningstjänsten i Piteå använder sig i dag av Winternets system, något man även gör i storstäderna. Torbjörn Johansson menar dock att man inte stirrar sig blinda på siffrorna som ska uppnås i testet, istället ser man dem mer som en riktlinje.
- Visst finns det kvinnor som klarar testerna, i en studie som Winternet gjorde så klarade vissa kvinnor testet bättre än heltidsanställda brandmän, säger Johansson.