Magdalena Jonsson, avdelningschef för särskilda boenden, får 14 månadslöner för att sluta. "Jag har inte stöd från socialchefen att driva den utveckling jag ser krävs för att säkra rätt kvalitet och god arbetsmiljö inom äldreomsorgen."
Det var under onsdagen som personalavdelningen på Piteå kommun kom överens om att avsluta de två chefernas anställning.
Magdalena Jonsson, som varit avdelningschef för särskilda boenden sedan januari 2020, får ett avgångsvederlag på 14 månadslöner som med en lön på 69 190 kronor motsvarar 968 660 kronor.
Pengarna betalas ut som en klumpsumma i juni 2023. Utöver det får Magdalena Jonsson tjänstepensionsinsättningar i 18 månader framöver.
Socialchefen Eva Börjesson Öman vill inte kommentera varför Piteå kommun köper ut avdelningschefen.
– Generellt uttalar sig inte Piteå kommun som arbetsgivare i media när det gäller personalfrågor av individkaraktär, skriver hon i ett mejl.
Magdalena Jonsson har varit tjänstledig på deltid i två perioder sedan september förra året. Den 12 maj 2023 stängdes hon av från arbetet med bibehållen lön. Efter det har Magdalena Jonsson fört en dialog med arbetsgivaren.
– Pandemin har satt strålkastarljuset på vad som behöver göras inom äldreomsorgen vilket också framgår av olika nationella rapporter. Jag upplever inte att jag har rätt förutsättningar sedan ett par månader tillbaka, då jag inte har stöd från socialchefen att driva den utveckling jag ser krävs för att säkra rätt kvalitet och god arbetsmiljö inom äldreomsorgen. Detta är bakgrunden till den överenskommelse som har gjorts, skriver Magdalena Jonsson i en kommentar.
Eva Börjesson Öman vill inte bemöta Magdalena Jonssons uppgifter.
– Generellt sett är det alltid tråkigt att få kritik. I övrigt varken vill, kan eller ska jag uttala mig i media när det gäller personalfrågor av individkaraktär.
Socialchefen Eva Börjesson Öman vill inte kommentera varför den tidigare avdelningschefen köps ut. "Jag varken kan, vill eller ska uttala mig i media när det gäller personal eller personalfrågor."
Robert Winneborn anställdes som vikarierande avdelningschef den 1 januari till 31 december. Det rör sig inte om en permanent lösning för chefstjänsten som har cirka 20 enhetschefer och 500 anställda på särskilda boenden under sig.
– Alla rekryteringar för tillsvidareanställningar hanteras sedvanligt med annonsering via vår personalavdelning enligt de rutiner som finns beslutade, skriver Eva Börjesson Öman.
Den andra personen som får sluta är en enhetschef på socialtjänsten. Av handlingarna framgår att chefen får lämna jobbet den 24 maj 2023, men får full lön fram till den 29 februari 2024. Eva Börjesson Öman vill inte kommentera ärendet.
PT har sökt enhetschefen som får sluta.
Robert Winneborn med en bakgrund inom företaget Balans Behandling och senare Humana är vikarierande avdelningschef för särskilda boenden fram till 31 december.