Massuppsägning av lärare väntar

UPPSÄGNINGAR. I februari berättade PT att 33 grundskolelärare i Piteå kommun varslats om uppsägning, men nu kommer nya chocksiffror. Sammanlagt riskerar 71 lärare att förlora jobbet på grund av övertalighet. Och det är de yngre lärarna som åker först.

Piteå2006-04-28 00:00
Den 11 februari redogjorde PT för lärarsituationen inom grundskolan. 23 lärare sades upp på grund av övertalighet och ytterligare tio för att klara bemanningen i förskolan. Samtidigt äskade barn/utbildningsnämnden om ett tilläggsanslag på 2,3 miljoner kronor för att kunna behålla tio lärartjänster.

Men av detta blir intet. Inte heller blir utbildningspaketet för att styra över lärare till förskolan av. Enligt Rut Rahkola, s, ordförande i nämnden, behöver inte förskolans bemanning "räddas" längre.

Fler ska bort

Nu har dessutom rektorsområdena gått igenom höstens behov som visar att lärarövertaligheten är ännu större. Förutom de 33 riskerar ytterligare 38 lärare varsel. Sammanlagt 71 tjänster kan försvinna.

- Vi fick veta det här i onsdags i samband med ett möte med arbetsgivaren. Det känns fruktansvärt, säger Britt Eriksson, ordförande för Lärarförbundet.

Maria Muller, barn/utbildningschef:

- Den första kalkylen var för optimistisk. Efter genomgång i alla rektorsområden visade det sig att övertaligheten i förhållande till mängden barn var ännu större.

Inte besparingar

Rut Rahkola betonar att det inte handlar om besparingar i skolan.

- Att det blir så här många handlar mycket om las-reglerna. Det fylls hela tiden på med fler vikarier som lasas in och blir fast anställda. Därmed blir antalet fler som varslas, säger Rahkola.

Att de förstnämnda 33 förlorar sina jobb är redan klart, men av de 38 som nu är i farozonen kan så många som 25 få ha kvar sina jobb.

- Det beskedet fick vi av arbetsgivaren och det är naturligtvis bra, men det känns ändå som en kalldusch att så många lärare förlorar jobbet. Även om 25 får behålla jobbet, så handlar det om 46 som måste sluta, säger Britt
Eriksson och fortsätter:

- Från fackets sida hade vi hellre sett att arbetsgivaren löste ut äldre lärare som vill sluta. Vi vet att det finns flera som känner att de inte orkar mer.

Yngre lärare

Men, enligt Rut Rahkola, är det inte aktuellt.

- Att fixa pensionslösningar kostar stora pengar och då tvingas vi till besparingar.

Barn/utbildningschefen Maria Muller tror inte att det blir 71 lärare som varslas, närmare 50 torde vara rimligt. Den 2 maj ska arbetsgivaren förhandla med facket.

- Det är olyckligt att det hopar sig så här. Vi borde ha tagit itu med övertaligheten betydligt tidigare. Redan i höstas borde flera ha sagts upp, men då hade många klasser fått byta lärare mitt i terminen, så tillsammans med facket valde vi att skjuta på det.

Kommunen blir av med många nya fräscha lärare?

- Det är bekymmersamt, men vi har inga alternativ, säger Maria Muller.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om