Piteå-Tidningen har tidigare skrivit om hur personalen i hemtjänsten bär sina privata kläder på arbetet. Från och med årsskiftet har Socialstyrelsen beslutat om regler för arbetskläder inom vård och omsorg. Kommunen har länge tänkt införa arbetskläder för hemtjänstpersonalen men den offentliga upphandlingen har blivit försenad och sedan överklagad. Förvaltningsrättens dom har överklagats och kammarrätten ska besluta om kommunen har rätt att köpa enligt det anbud som de ville anta.
"Har rätt att överklaga"
Socialnämndens ordförande, Agnetha Eriksson (S) beklagar förseningen.
– Det är åt skogen. Samtidigt måste man respektera rätten att överklaga, säger hon.
Undersköterskan Sara Sandström anmälde kommunen till Arbetsmiljöverket i mars på grund av avsaknad av arbetskläder.
– De gör inte så mycket åt det.
Åsa Sjöström på Arbetsmiljöverket menar att anmälningen inte utreddes eftersom det pågick en rättslig process om rätten till arbetskläder.
– Vi hänvisar generellt till skyddombuden. Vi går inte in i en pågående rättslig process, säger hon.
Daglig klädtvätt
Enligt Socialstyrelsens föreskrifter ska personalen bära kortärmade kläder som ska tvättas varje dag för att förhindra smittspridning men det finns inga regler för utformandet av speciella arbetskläder. Kommunen valde att införa arbetskläder redan innan de nya föreskrifterna.
– Tänk om vi startat det här senare, efter att reglerna kom. Var hade vi varit då? säger Agnetha Eriksson.
Hemtjänstpersonalen trodde att de skulle få arbetskläderna under våren.
– Vi har förberett med klädskåp. Vi kan inte beställa kläderna förrän vi vet vem som ska leverera, säger Ellinor Sundström, chef inom hemtjänsten.
Eva Johansson, verksamhetsutvecklare i äldreomsorgen, förstår missnöjet.
– Det är överklagandet som har fördröjt det. Vi är bakbundna, säger hon.
Efter domen så väntar nya åtaganden.
– Efter att domen kommit ska det provas ut kläder och sedan ska de sys upp. Vi måste skynda oss.
Villha kompensation
Sara Sandström vill ha kompensation.
– Vi borde få ha andra arbetskläder tills vidare eller få någon typ av ersättning. Det finns extra smutsbidrag för andra yrken. Vi borde få det.