Efter 41 år i branschen och 29 år med företaget har Kenneth Texwall nu sålt och lämnat över sin verksamhet åt kollegan och efterträdaren Peter Gleerup.
Det var för tre år sedan som Kenneth Texwall värvade Peter Gleerup, som då arbetade i restaurangbranschen.
– Min tanke var redan då att Peter skulle kunna ta över företaget på sikt, säger Texwall.
Peter Gleerup, som helt saknade erfarenhet av begravningsverksamhet, nappade på erbjudandet och upptäckte ganska snart att han både trivdes och hade en fallenhet för att arrangera begravningar.
– Jag har fått höra att jag är rätt person på rätt plats. Det är många av mina tidigare lunchgäster som känner igen mig när de kommer hit, säger Peter Gleerup.
Hans syster Sandra Gleerup jobbar som arbetsterapeut till vardags, men hon har tagit över ordförandeskapet i bolagsstyrelsen och gått in som delägare i företaget.
– Det kändes nytt och spännande och framför allt så kändes det bra att vara två om att gå in i det här, säger hon.
Peter Gleerups målsättning är nu att driva företaget vidare i samma anda som det haft sedan starten 1954. Lugnt, tryggt och personligt.
– För mig känns det viktigt att guida kunderna på ett sätt där de känner att de kan skapa en personlig och individuell begravningsceremoni. Det finns vissa lagar och regler man måste förhålla sig till, men i övrigt finns det inga rätt och fel, säger han.
– Begravningen ska spegla den döde på ett fint sätt, så att den inte bara blir ett avsked utan en hel upplevelse, säger Kenneth Texwall.
Han upplever framför allt att Peter Gleerup bidragit med färska tekniska kunskaper till företaget och kommit med många nya infallsvinklar ända sedan han började i företaget.