Äldre lärare erbjuds förtidspension

PT har i flera artiklar berättat om den stora övertaligheten av lärare i grundskolan. I början av året sades 33 lärare upp, men sedan dess har det blivit aktuellt med fler varsel. I nuläget talas det om ytterligare 14-15 lärare. Lärarförbundet ville i ett tidigt skede att Piteå kommun skulle erbjuda äldre lärare pensionslösningar för att på det sättet kunna behålla fler av de yngre lärarna. Från början sa arbetsgivaren blankt nej på grund av kostnadsskäl, men den senaste tiden har man svängt. En intresseanmälan har skickats ut till 48 lärare i grundskolan som fyller 61 år senast den 31 augusti 2006. Möjligheten finns alltså inte för lärare inom gymnasiet, särskolan, förskolan och fritids. Men kostnaden ska tas från bun:s driftbudget. Vart tog de så kallade omställningspengarna vägen? - Vi hade flera alternativ, men det måste bli så här. Men det ska inte påverka kvaliteten eller lärartätheten, försäkrar kommunalrådet Maj-Britt Lindström. <h3>Svårt få fram pengar</h3>Att få fram hur mycket pengar det handlar om visar sig vara svårt. Så väl Lindström som bun:s (barn- och utbildningsnämnden) ordförande, Rut Rahkola, slingrar sig undan ett rakt besked. - Ingen summa är klar och det beror på hur många som accepterar, säger Lindström. - Jag vet inte hur det påverkar skolans driftbudget, men pengarna får väl tas lite här och där, säger Rahkola. <h3>Kompenserar delvis</h3><BrödFråga>Hur ser då pensionslösningen ut? </BrödFråga>- Utöver pensionen får den enskilde ett tilläggsbelopp som delvis kompenserar effekten av att börja ta ut pensionen i förtid. Det ska ses som en stimulansåtgärd för att den som vill ska kunna ta ut förtida pension, säger Agneta Widmark, personalchef vid Piteå kommun. En billigare lösning, alltså, men Widmark vägrar gå in på hur stort tilläggsbeloppet är. Detta för att, som hon säger, undvika spekulation och skvaller. Men det finns en hake i erbjudandet. För att det ska bli verklighet måste lärarens tjänst kunna erbjudas en lärare som riskerar att bli övertalig. Det innebär att läraren som nappar på en pensionslösning måste vara i aktiv tjänstgöring. Om flera lärare har samma tjänsteinnehåll så kommer den äldsta läraren att först erbjudas pension. Britt Eriksson, ordförande i Lärarförbundet, är nöjd över att kommunen går ut med ett erbjudande, men huruvida kompensationen är tillräcklig vet hon inte. - Nu finns det i alla fall en möjlighet.

Äldre lärare erbjuds förtidspension

LÄRARE. Äldre lärare i grundskolan i Piteå får anmäla sitt intresse för en förtidspensionslösning. För att mildra den ekonomiska effekten erbjuds lärarna ett tilläggsbelopp till den egna pensionen. Kostnaden ska tas från bun:s driftbudget.