Nu visar det sig att hälsocentralerna, där distriktssköterskorna arbetar inte får full täckning för den löneförhöjning som regionstyrelsen beslutat om.
– Det stämmer och då måste vi ta pengarna någon annanstans ifrån, och det drabbar ju då den övriga verksamheten, säger en chef för en hälsocentral i Norrbotten som dock vill vara anonym.
Vi har tidigare berättat att distriktssköterskorna i Region Norrbotten har lägst medellön i Sverige. För att kunna locka till sig fler legitimerande distriktssköterskor så höjde regionen tidigare i år de tillsvidareanställas lön med 3 000 kronor. Lönetillägget beräknas kosta omkring 5,5 miljoner kronor under 2022. Men hälsocentraler som vi varit i kontakt med, har inte fått full täckning för de ökande kostnaderna
Vi har varit i kontakt med regiondirektör Anna-Stina Nordmark-Nilsson som hänvisar vidare till HR-chefen Daniel Nilsson som i sin tur hänvisar till divisionschef Ulf Bergman.
– Vi har en stor brist på distriktssköterskor och pengar kan till viss del komma att tas från det vi avsatt för det. Sedan får vi se i slutändan hur det blir, säger Ulf Bergman.
Kan du garantera att alla hälsocentraler får full täckning för lönepåslaget?
– Det beror lite på situationen, men man får i alla fall täckning för en del av kostnaden, säger Ulf Bergman
Oppositionsråd Anders Öberg (S) är kritisk mot att hälsocentralerna inte får full täckning för lönepåslaget.
–Det är inte rätt att lägga över beslutet att hanteras av verksamheten om de samtidigt säger att ledningen ska visa handlingskraft. Det visar på ett ansvarslöst agerande. Det är mycket kortsiktigt tänkt, säger han
Elisabeth Lindblad, ordförande i Vårdförbundet Norrbotten, säger att lönepåslaget inte förhandlats med facket.
– Naturligtvis tycker vi det är bra att distriktssköterskorna får lönepåslag. Men vi tycker också att man skulle ha tagit med fler grupper, som även de arbetar på hälsocentralerna, som till exempel barnmorskor, barnsjuksköterskor och fler, säger hon.
Hon är kritisk till att hälsocentralerna inte får full kostnadstäckning för lönepåslaget.
– Höjer man lönerna så måste man naturligtvis också budgetera för det. Om man tar från vakanta tjänster eller från annan verksamhet i hälsocentralens budget så blir det helt fel, säger Elisabeth Lindblad.
Vi har också försökt nå regionrådet Kenneth Backgård (SJVP). Han har dock inte gått att nå för en kommentar.