Alexandra Olofsson, universitetslektor och VFU-strateg på LTU, håller med om att situationen är ett moment 22. "Vi för en kontinuerlig dialog med Regionen".
Bristen på vårdpersonal, inte minst sjuksköterskor, är stor i hela landet och gör att sjukhusen tvingas minska på antalet vårdplatser. Färre anställda och färre vårdplatser medför i sin tur svårigheter för Regionerna att tillhandahålla praktikplatser, så kallad VFU (verksamhetsförlagd utbildning), för sjuksköterskestuderande.
– Jag läser sista terminen och ska nu ut på min sista praktikperiod. Men det finns inga praktikplatser att tillgå. Det gör att det inte kommer ut nyexaminerade sjuksköterskor inför denna sommar, berättar en student på sjuksköterskeprogrammet vid Luleå tekniska universitet (LTU).
Bilden av ett moment 22 bekräftas av Alexandra Olofsson, universitetslektor och VFU-strateg inom hälsa på LTU.
– Det blir verkligen ett moment 22 och det är ett bekymmer. Men det är ett nationellt problem som funnits länge och det är inte unikt för Norrbotten.
Har problemet ökat?
– Eftersom de slimmar ute i verksamheten blir det ju allt svårare att hitta handledare och när vårdplatser läggs ner finns det heller inte tillräckligt med patienter för studenterna att vårda.
Vad händer om en student inte lyckas få praktik?
– Det händer ytterst sällan att man inte får det till slut, men annars får man göra en individuell lösning och exempelvis göra teoridelen i VFU-kursen. Det finns inte bara en väg att gå, det beror på hur långt man kommit i utbildningen.
Så det finns alternativ till praktiken?
– Ja, i bästa fall, men i sämsta fall blir det ett studieuppehåll.
Samtidigt som sjuksköterskebristen är stor gör bristen på praktikplatser för sjuksköterskestuderande att de riskerar att inte kunna slutföra sin utbildning.
Om man går sista terminen och är på väg att utexamineras?
– Har man bara VFU kvar och inte får någon praktikplats är det ju svårt. Då måste man söka kursen på nytt nästa termin.
Antalet utbildningsplatser på sjuksköterskeprogrammet på LTU har minskat inför vårterminen 2022 från 100 till 90 platser. Orsaken är just svårigheterna att hitta praktikplatser.
– Vi för en kontinuerlig dialog med Regionen men det är ett svårlöst problem.
"Vi har från politiken gett ett uppdrag till verksamheterna som innebär att frågan om praktikplatserna måste prioriteras", säger regionrådet Linda Frohm (M).
Regionrådet Linda Frohm (M) instämmer i att situationen är ett moment 22.
– Det är för få som kan handleda samtidigt som vi måste få fler utbildade. Vi har från politiken gett ett uppdrag till verksamheterna som innebär att frågan om praktikplatserna måste prioriteras. Vi följer utvecklingen noggrant och tar de beslut som krävs för att öka antalet platser.