Regionstyrelsen föreslår bland annat att 200 vårdplatser på Sunderby sjukhus ska vara disponibla, det är tio procent över kravet som Inspektionen för vård och omsorg ställer.
Ett annat förslag är att en vårdinrättning om 15 vårdplatser för patienter med stora omvårdnadsbehov samt 15 vårdplatser för patienter med palliativ vård ska inrättas.
Primärvården ska stärkas genom att arbeta utifrån Socialstyrelsens föreskrifter, som innebär 1 100 listade patienter per distriktsläkare och 550 listade patienter per ST-läkare.
27 miljoner kronor föreslås avsättas till åtgärder med syfte att bland annat stärka utbildningsmiljön på hälsocentralerna.
Regionstyrelsen föreslår att för nästa år satsa 64 miljoner kronor på löneökningar inom Vårdförbundets avtalsområde samt 31 miljoner kronor inom Läkarförbundets avtalsområde.
Därutöver föreslås att en översyn ska göras med inriktning att nuvarande lönetillägg inom vissa områden bakas in i fastlönen för att ytterligare öka attraktionskraften.
Åtgärder ska vidtas för att öka attraktionskraften för medarbetare som uppnått pensionsålder att arbeta vidare. Kopplat till den strategiska planens målsättning avseende medianlön med riksgenomsnittet som lägsta nivå, ska löneöversynen avseende övriga yrkesgrupper och avtalsområden påbörjas.