I går berättade Piteå-Tidningen om Britta Flinkfeldt Janssons kortköp på Pizzeria Verona.
– Det är dit jag brukar gå och äta lunch med folk. Det har nog helt enkelt blivit så att jag har gått till den restaurang som har legat närmast till och där jag vet att de har bra lunchmat, sa hon.
En kontroll med Hotell- och restaurangfackets huvudkontor i Umeå visar att pizzerian saknar kollektivavtal.
– Om man står för någon typ av värdegrund politiskt så ska man tillhandahålla tjänster och produkter som produceras med schyssta villkor för de anställda, säger Jouni Salonen.
Ska ha avtal
Enligt siffror från den sista december 2012 hade bolaget Pizzabagar´n i Arjeplog, bolaget bakom Pizzeria Verona, en omsättning på 3,9 miljoner kronor. Bolaget hade tre anställda. Britta Flinkfeldt Jansson säger att hon inte visste om att bolaget saknar kollektivavtal.
– Oj då. Det var inte bra.
Så du visste inte om det?
– Nej, det visste jag inte. Det hade jag inte frågat dem innan, säger hon.
Vilket ansvar har du som kommunalråd att välja leverantörer med schyssta villkor?
– Det är klart att om jag vet om att ett företag inte har kollektivavtal så försöker jag att undvika att använda mig utav dem. Nu visste jag inte det i det här fallet. Men det är klart att jag ska försöka att se till att vi gynnar de leverantörer som följer arbetsmarknadens regler. Även om det inte finns någon lag på att man ska ha kollektivavtal så anser jag att man ska ha det, säger Britta Flinkfeldt Jansson.
Kommer ni att fortsätta att representera på den här restaurangen?
– Nu vet jag ju om det. Nu har ju du talat om det för mig, så nu ska jag naturligtvis kolla med restaurangen så att de inte precis har tecknat kollektivavtal, för då är ju saken ur världen. Annars är det ju så att självklart, vet jag om det så måste jag ju tänka mig för, säger Britta Flinkfeldt Jansson.
På pizzerian är man helt oförstående.
– Vi har avtal med Fora försäkringar, säger ägaren Apo Mutlu.
Men enligt Hotell- och restaurangfacket är det en helt annan sak.
– Det betyder bara att de är försäkrade. Det finns inga som helst garantier att man följer de arbetsvillkor som regleras via kollektivavtal, säger Nanny Ålander, assistent på Hotell- och restaurangfacket.