Den 28 april 2014 hade Arjeplogs kommun kundfordringar som uppgick till drygt 5,6 miljoner kronor. Drygt 1,1 miljoner av dessa fordringar har förfallit till betalning och fordringar som uppgår till drygt 700 000 kronor är fordringar som förfallit för mer än 30 dagar efter sista betalningsdag.
Blivit bättre
Situationen diskuterades vid senaste kommunstyrelsesammanträdet och kommunchef Ann Engberg har fått i uppdrag att anlita en konsult som ska titta på kommunens hela debiteringsprocess.
– Vi har jobbat med ärendet och det har blivit bättre, säger Ann Engberg som menar att det är olika anledningar till att det finns fordringar.
En anledning kan vara att kommunen saknar ekonomichef. Arjeplogs och Sorsele kommuner håller på med ett gemensamt rekryteringsarbete i frågan, då tanken är att kommunerna ska ha en gemensam ekonomichef.
Mer mertid
Vid kommunstyrelsesammanträdet redovisades siffror för mertidsarbetet inom förvaltningarna. Under 2013 svarar de kommunala förvaltningarna för en mertid som uppgår till 10 253 timmar, vilket är 1 506 mer än för 2012. I pengar handlar det om nästan 2,9 miljoner kronor.
Kommunstyrelsen biföll kommunchef Ann Engbergs förslag för att minska mertiden och det snabbaste är att inte rutinmässigt lägga in arbetssätt som automatiskt resulterar i mertid, vid arbetsuppgifter som går att planera.
Mycket av mertiden handlar om att täcka upp vid arbetstoppar, sjukfrånvaro och vakanser.
Pooltjänster
Elisabeth Bramfeldt (V) har vid olika tillfällen fört fram förslaget om att inrätta två pooltjänster/undersköterskor inom socialtjänstens verksamhetsområde. Tjänsterna skulle finansieras genom att mertiden minskar.
Inte detaljstyra
Förslaget fick inte gehör och kommunalrådet Britta Flinkfeldt Jansson begärde att få en röstförklaring till protokollet. Britta Flinkfeldt Jansson konstaterar att Elisabeth Bramfeldt kommer med ett vällovligt förslag, men att det hela är en fråga för verksamheten.
Genom att ta ett sådant beslut skulle politiken ingripa i verksamhetsbesluten. Politiken ska besluta om en rimlig kostnadsnivå i förhållande till de behov som uppvisas, inte detaljstyra planering av personalbehov, skriver Flinkfeldt Jansson.