Lärarförbundet har 201 aktiva medlemmar i Älvsbyns kommun.
- Inte bara inom grundskolan utan även förskollärare och fritidspedagoger. Vi har även fyra arbetsledare på medlemslistan, säger ordförande Kristina Marklund.
- Gemensamt för våra medlemmar är kravet på höjda löner och en uppvärdering av läraryrkets status. Att ha en ingångslön på mellan 20 000 och 21 000 kronor efter 4,5 års lärarutbildning är fullständigt oacceptabelt, tillägger hon.
I veckan har Lärarförbundet drivit en nationell kampanj och bland annat redovisat beställd SCB-statistik: Närmare 40 000 behöriga lärare har sökt sig bort från skolan till andra branscher. Ytterligare 80 000 lärare har övervägt att lämna yrket. 16 procent av lärarkåren ägnar sig åt något annat än undervisning i skolan.
Locka tillbaka avhoppare
Enligt SCB:s beräkning kommer det att finnas en brist på 46 500 lärare i Sverige om åtta år. Fackförbundets lösning på problemet är att locka tillbaka avhopparna genom att höja lärarlönen.
Lokal aktion
Under kampanjveckan har flera lokala manifestationer genomförts runt om i landet. I torsdags var turen kommen till Älvsbyns kommun. Ett 40-tal lärare gav sig ut i centrum och delade ut fröpåsar med texten: "Allt börjar med en bra lärare!" samt en presentation av fackets lönekrav på 10 000 kronor mer i månaden.
- Jag tycker absolut att lärarna ska ha högre lön! Tänk vilket viktigt arbete de har! Det kommer ju inga efter dem om de inte får upp lönerna, sa distriktssköterskan Agneta Lundman, Älvsbyn.