Varför är det på detta viset?

Piteå2007-07-07 00:00
Detta är en ledare. Piteå-Tidningens ledarsida är oberoende socialdemokratisk.
Vid det här laget måste svenska folket ha vaknat upp ur myten om vår egen förträfflighet och vår hederlighet. Det har naggats på den bilden i flera år nu. Från de kommunala skandalerna i Motala och Gävle till börsföretagens generösa utdelningar av bonus och ersättningar och fram till det som avslöjats i Skandia, Systembolaget och Vin&Sprit och i en rad kommuner. Frågan är om det bara är toppen på ett isberg. De fem senaste åren har kostnaderna för direktörernas bonus och löner ökat med 70 procent. Samtidigt har en industriarbetarlön ökat med 16 procent. Då handlar det om ett genomsnitt. Det finns de som roffat åt sig ordentligt, andra som fått mindre.<br /><br /><br /><br />Förutom mänsklig svaghet i form av omoral och girighet så finns det andra förklaringar till att det gått som det gått. Det ansiktslösa kapitalets framväxt under de senaste 10-15 åren är en väsentlig orsak till de höga direktörslönerna och det komplicerade bonussystem som olika företagsledningar arbetar fram. Den devota inställningen till nyliberalismens förträfflighet likaså.<br /><br />Kostnaderna för företagsledningarna har ökat betydligt mer än andra företagskostnader under den senaste femårsperioden. Höga ersättningar sticker i ögonen. De fåfänga försöken att dölja vad som pågår har dessutom gång på gång visat sig vara meningslösa. Läckor finns alltid.<br /><br /><br /><br />Den gemensamma nämnaren för mycket av det som sker är svaga ägare och okunniga styrelser. De institutionella ägandet har vuxit på det privata direktägandets bekostnad. I dag är det AP-fonder och andra pensionsfonder som är storägare i de börsnoterade företagen. De förvaltar pensionstagarnas pengar och ser sällan styrelsearbetet som högprioriterat. Därmed har en viktig kontroll gått förlorad. Ansvaret har förskjutits från styrelserummen till företagsledningarna.<br /><br /><br /><br />Sedan 1990-talets glada börsyra har ersättningarna till företagsledningarna dragit iväg till sanslöst höga nivåer. Helt oförståeliga för vanligt folk. Speciellt som de på samma gång ser hur de egna surt förvärvade och sparade pensionspengarna förlorar i värde, eller att den förväntade <br />löneökningen inte ens räcker till att betala höjningarna i den avreglerade elräkningen.<br /><br /><br /><br />Sammantaget innebär detta att samhällsmoralen får sig en ordentlig törn. Kan de där uppe, så kanske vi här nere också fifflar till oss något litet. Det är tecken på det vi såg i upprensningen inom Systembolaget. Ersättningarna i form av resor och gåvor betyder enskilt kanske inga stora summor, men sättet att agera underminerar självklart trovärdigheten.<br /><br />Strävsamma och ärliga brukar vara den gängse självbilden vi har av oss själva. När listan över världens korrumperade länder återkommande redovisas hamnar Sverige alltid i topp, men verkligheten börjar tala ett annat språk.<br /><br /><br /><br />Avståndet har blivit större mellan dem där uppe, vars ersättningar ökat på ett fullständigt orealistiskt sätt, och de många där nere som sliter för vårt gemensamma bästa i vården och omsorgen.