Vi oppositionspartier i Piteå börjar på allvar bli väldigt bekymrade över det som händer, och inte händer, i vårt Piteå. Många höjde på ögonbrynen när Socialdemokraterna bildade majoritetsstyre tillsammans med Centerpartiet.
På köpet fick vi fick tre kommunalråd – Patric, Kata och Anton – som alla saknar politisk erfarenhet. De saknar även erfarenhet av att leda och att ha anställd personal samt erfarenhet av eget företagande. Trots allt så hoppades vi att deras goda vilja och personliga engagemang skulle uppväga den bristande erfarenheten.
Nu har det snart gått 2 år. Vi från oppositionspartierna med många års erfarenhet – dels från politiken i Piteå, dels från privat verksamhet och eget företagande, hade därför hoppats på dialog och gemensamt erfarenhetsutbyte för att forma ett bättre Piteå – för Piteåbornas bästa!
I stället väljer de tre kommunalråden att hålla alla eventuella idéer om hur kommunen ska utvecklas för sig själva, i stället för att nyttja de möjligheter som finns genom dialog i kommunstyrelsen och kommunfullmäktige. Där sitter trots allt de folkvalda politikerna. Men den politiska dialogen saknas helt och hållet. Polariseringen ökar dag för dag, samtidigt som kommunchef och andra chefer sparkas utan föregående dialog i kommunstyrelsen som brukligt är. Andra chefer, vd i kommunalt bolag och andra nyckelpersoner lämnar skeppet som vore det pestsmittat. Och den eventuella information vi politiker i kommunstyrelsen får, kommer oftast från lokaltidningen – inte från kommunalråden eller kommunchefen.
Vi i oppositionen är därför genuint oroade, liksom många andra medborgare. Samtidigt kan vi inte göra ett dugg åt saken. De tre som bestämmer verkar sakna förmåga att lyssna och diskutera olika förslag och infallsvinklar med övriga folkvalda politiker. Kan det helt enkelt vara så att kommunalråden har gett upp och lämnat över rodret till tjänstemännen?
Vi tycker synd om Piteåborna men även om kommunens personal. Vår fina kommun förtjänar ett bättre ledarskap. Vi hade hoppats kunna bidra med vår erfarenhet, våra olika förslag på lösningar och vår övertygelse om att göra ett bra Piteå ännu bättre. Samtidigt ser vi motsatsen i det politiska samtalet. Tystnadskulturen breder ut sig – inte bara bland de anställda utan också inom politiken. Piteå förtjänar bättre.